Sergiu Spoială a câștigat concursul pentru ocuparea funcției de administrator al Aeroportului Internațional Chișinău

  • 08 August 16:00
Sergiu Spoială a câștigat concursul pentru ocuparea funcției de administrator al Aeroportului Internațional Chișinău

Sergiu Spoială a câștigat concursul pentru ocuparea funcției de administrator al Întreprinderii de Stat (Î.S.) „Aeroportul Internațional Chișinău”. Agenția Proprietății Publice (APP) a anunțat astăzi rezultatul concursului organizat pentru ocuparea funcției de administrator al aerogării, transmite MOLDPRES.

Potrivit APP, în urma celor două etape de concurs – preselecția și interviul – Sergiu Spoială a obținut cel mai mare punctaj și a fost desemnat câștigător dintre cei 11 candidați înscriși.

„În cadrul interviului, candidații au prezentat viziunea asupra dezvoltării activității economico-financiare a întreprinderii și au răspuns la întrebările formulate. În urma evaluării punctajelor cumulate obținute la cele două etape, candidatul Sergiu Spoială a adunat cel mai mare punctaj și a fost declarat învingător al concursului”, a anunțat APP.

Decizia Consiliului de administrație privind desemnarea câștigătorului a fost adoptată în unanimitate și urmează a fi transmisă fondatorului, în vederea inițierii procedurii de încheiere a contractului individual de muncă. În prezent, Sergiu Spoială ocupă funcția de administrator interimar al aeroportului.

Concursul pentru funcția de administrator al aerogării a fost anunțat de APP pe data de 21 iulie 2025. Administratorul selectat va gestiona activitatea curentă a întreprinderii, va reprezenta instituția în relațiile cu partenerii interni și externi și va avea responsabilitatea generală pentru buna funcționare și dezvoltare a aeroportului.

De asemenea, printre atribuții se numără conducerea operațională, reprezentarea legală a întreprinderii, contractarea auditului financiar, elaborarea bugetelor și a planurilor de afaceri, precum și coordonarea achizițiilor publice în condiții de transparență. Totodată, administratorul va fi responsabil de prezentarea periodică a rapoartelor către Consiliul de administrație și fondator, asigurarea respectării reglementărilor financiare și administrative, precum și de gestionarea eficientă a bunurilor întreprinderii.

Contractul de muncă sau de management va fi semnat pe o perioadă de până la cinci ani, în baza deciziei Consiliului de administrație. Remunerarea se va stabili conform contractului și legislației în vigoare privind salarizarea angajaților din unitățile cu autonomie financiară.

Tags

Alte Noutati

LIVE: Știri
Meteo Chișinău
30,52
Cer senin
Umiditate:24 %
Vint:3,09 m/s
Sat
25
Sun
24
Mon
25
Tue
23
Wed
24
Arhivă Radio Chișinău