Rapoartele prezintă atât activitățile desfășurate de Curtea de Conturi, cât și o analiză integrată a performanței instituționale, care include aspecte privind managementul financiar, resursele umane, procesele de audit, mecanismele de control al calității, transparența și cooperarea internațională, potrivit Direcției comunicare și relații publice a Parlamentului Republicii Moldova.

Potrivit rapoartelor, în perioada 2024–2025, Curtea de Conturi a desfășurat 106 misiuni de audit în domenii relevante pentru gestionarea finanțelor publice. Dintre acestea, 48 au fost misiuni de audit al conformității, 44 – audituri financiare, nouă – misiuni de follow-up, iar cinci – audituri ale performanței. Totodată, misiunile au urmărit identificarea unor posibile fraude în administrarea banilor și a patrimoniului public. În acest context, instituția a transmis organelor de drept materialele aferente a 36 de rapoarte de audit, iar în urma sesizărilor formulate în anul 2024 au fost inițiate patru cauze penale.

În perioada de referință, Curtea de Conturi a continuat dezvoltarea instrumentului propriu de automatizare a auditului financiar. Acesta a permis aplicarea uniformă a metodologiei de audit, utilizarea documentelor standardizate și monitorizarea în timp real a misiunilor de audit. De asemenea, sistemul a contribuit la consolidarea controlului calității și la eficientizarea comunicării cu entitățile auditate.

În anul 2025, instituția supremă de audit a realizat a doua evaluare a sistemului de management al calității. Rezultatele au arătat că sistemul este implementat și că este, în mare parte, aliniat cerințelor standardului internațional ISSAI 140.

Un alt aspect evidențiat în rapoarte vizează consolidarea cooperării cu Parlamentul în exercitarea controlului parlamentar. Astfel, pe parcursul anului 2025, reprezentanții Curții de Conturi au prezentat, în cadrul ședințelor publice ale Comisiei pentru control al finanțelor publice, constatările din 28 de rapoarte de audit. Totodată, a fost extinsă colaborarea și cu alte comisii parlamentare.

Cu referire la managementul financiar și al resurselor umane, rapoartele relevă că, în anul 2025, Curtea de Conturi a administrat un buget de 80,4 milioane de lei, executat în proporție de 99,94%. Din totalul cheltuielilor, 77,6% sau 62,3 milioane lei au fost alocate pentru cheltuieli de personal. La sfârșitul anului trecut, instituția avea 137 de angajați, dintr-un total de 164 de posturi aprobate.

Un alt aspect al activității Curții de Conturi îl reprezintă implicarea în procesele aferente agendei de integrare europeană. Reprezentanții instituției au participat la mai multe grupuri de lucru în cadrul cărora au fost abordate subiecte relevante pentru Capitolul privind controlul financiar. Aceste activități au contribuit atât la preluarea bunelor practici europene, cât și la consolidarea cadrului național de audit, în conformitate cu cerințele Uniunii Europene.

Potrivit informațiilor prezentate, în perioada următoare Curtea de Conturi își propune să continue procesul de modernizare și consolidare instituțională, cu accent pe creșterea impactului auditului public extern, dezvoltarea profesională a personalului, digitalizarea proceselor și îmbunătățirea mecanismelor de monitorizare a implementării recomandărilor.

În urma audierii rapoartelor, Comisia pentru control al finanțelor publice a formulat mai multe recomandări. Acestea vizează fortificarea procesului de monitorizare a implementării recomandărilor de audit printr-o conlucrare mai eficientă între entitățile auditate și Curtea de Conturi, intensificarea colaborării cu Parlamentul pentru valorificarea constatărilor de audit în procesul decizional, extinderea cooperării internaționale prin schimbul de bune practici și dezvoltarea parteneriatelor externe, precum și continuarea alinierii la standardele internaționale prin perfecționarea cadrului metodologic și consolidarea sistemului de management al calității.